پرسشنامه تعیین سبک مدیریت تعارض افراد در سازمان دانلود پرسشنامه مدیریت تعارض رابینز هدف: سنجش سه شیوه راهبرد مدیریت تعارض (کنترل (رقابت)، راه حل مداری (همکاری و مصالحه)، عدم رویارویی و عدم رقابت (اجتناب)) تعداد سوال: ۳۰ تعداد بعد: ۳ تعداد صفحه: ۳ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد روایی و پایایی: دارد منبع: دارد نوع فایل: word 2007
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
پرسشنامه سبک مدیریت – حسنی
پرسشنامه تعیین سبک مدیریت تعارض افراد در سازمان دانلود پرسشنامه سبک مدیریت – حسنی هدف: بررسی سبک های مورد استفاده مدیران تعداد سوال: ۳۲ شیوه نمره گذاری و تفسیر نتایج: دارد روایی و پایایی: دارد منبع: مقیاس سنجش سبک مدیریت (M.S.S) . پژوهش مشترک مرکز پژوهشهای مدیریت ( مرکز آموزش مدیریت دولتی)، دانشگاه ازاد اسلامی ( واحد ساوه). تهران: مرکز آموزش مدیریت دولتی. ۱۳۷۹
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید
برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید